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      首頁行業(yè)新聞 特勤保安公司交接班制度管理規(guī)范

      特勤保安公司交接班制度管理規(guī)范

      2018年03月20日20:32 


      1、接班保安人員要按規(guī)定提前10分鐘上崗接班,在登記簿上記錄接班時(shí)間;

      2、交接班時(shí),特勤保安公司保安人員要把需要在值班中繼續(xù)注意或處理的問題等向接班保安員交待、移交清楚;

      3、接班保安人員驗(yàn)收時(shí)發(fā)現(xiàn)問題,應(yīng)由交班保安人員負(fù)責(zé)事宜。驗(yàn)收完畢,交

      班保安人員離開崗位后所發(fā)生的問題由當(dāng)班保安人員承擔(dān)責(zé)任;

      4、所有事項(xiàng)交待清楚后,交班保安人員在離開工作崗位前在登記簿上記錄下班時(shí)間并簽名;

      5、接班人未到,交班人員不得下班。如果接班人員未到,交班人員下班,這期間發(fā)生的問題,兩人共同負(fù)責(zé);即使沒有發(fā)生問題,也要分別扣發(fā)兩人的工資并通報(bào)批評(píng)。

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      特勤保安公司值班室人員不得隨意離開工作崗位,嚴(yán)格執(zhí)行門衛(wèi)登記制度,外來人員進(jìn)入本樓必須出示有效證件或有本樓人員陪同,經(jīng)登記基本情況后方可進(jìn)入如因工作失職,造成不良后果者,追究值班人員責(zé)任,并根據(jù)情況進(jìn)行經(jīng)濟(jì)和行政上的處理;工作認(rèn)真負(fù)責(zé),無差錯(cuò)事故發(fā)生將給予適當(dāng)?shù)莫?jiǎng)勵(lì)。

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